8月24日下午，公司召開季度業(yè)績(jī)考核結(jié)果通報(bào)會(huì)，會(huì)上對(duì)本次考核中的優(yōu)秀人員進(jìn)行了表彰并給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)良好人員進(jìn)行了表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)；對(duì)表現(xiàn)較差人員提出了希望和要求。

會(huì)上，董事長(zhǎng)張振強(qiáng)對(duì)本次考核作了分析和總結(jié)發(fā)言，總經(jīng)理朱躍信通報(bào)本次考核結(jié)果并宣布優(yōu)秀及良好人員名單，常務(wù)副總經(jīng)理劉玉峰就公司需要完善的制度及事項(xiàng)作了發(fā)言，技術(shù)總工展建中及其他與會(huì)總監(jiān)或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人分別作了發(fā)言，對(duì)公司的各項(xiàng)發(fā)展及制度建設(shè)提出了良好建議。

   本次會(huì)議不僅是一次考核結(jié)果通報(bào)會(huì)，也是一次共謀公司發(fā)展建言建策懇談會(huì)。圓滿完成了會(huì)議主題，取得了預(yù)期效果。